Denna annons är inte tillgänglig!
Havs- och vattenmyndigheten (HaV) etablerades 2011 och är en förvaltningsmyndighet som arbetar för hållbar samhällsnytta. Vi arbetar på regeringens uppdrag för bevarande, restaurering och hållbart nyttjande av sjöar, vattendrag, hav och fiskeresurserna. Vi är cirka 330 engagerade medarbetare och konsulter som tillsammans skapar en dynamisk arbetsplats för att genomföra uppdraget i enlighet med den statliga värdegrunden.
Avdelningen för administration ger stöd och service till myndigheten med syfte att säkerställa en effektiv ledning, gemensamma arbetsformer och kvalitetssäkring av myndighetens verksamhet. Administrativa avdelningen ansvarar för verksamhet och processer inom juridik, ekonomi, arkiv och service och består av 37 medarbetare fördelade på tre enheter.
På juridiska enheten finns för närvarande ca 18 medarbetare. De arbetar dels med inriktning mot miljörätt, dels mot fiskerilagstiftning och upphandlingsfrågor. De arbetar även med myndighetsövergripande frågor, så som förvaltningsrätt, offentlighet och sekretess, dataskydd och informationshantering. Enheten ansvarar för myndighetens föreskriftsprocess, upphandlingsprocess och överträdelsehantering. Därutöver arbetar juristerna med kvalitetssäkring när det gäller juridiska frågor på myndigheten.
Som verksjurist med inriktning myndighetsövergripande frågor arbetar du med att ge stöd i myndighetens juridiska processer för att säkerställa att bestämmelser om hantering av personuppgifter, allmän förvaltningsrätt och offentlighet- och sekretess iakttas. Du kan också komma att arbeta med avtalsgranskning och frågor om anslagshantering och statsstöd. Du jobbar också myndighetsövergripande med juridiska frågor kopplade till digitalisering och informationshantering, så som frågor om användning av molntjänster, utbyte av information mellan myndigheter, informationsklassning och vidareutnyttjande av information.
Du är med och driver utvecklingen av enhetens och myndighetens arbetssätt och metoder. Du företräder myndigheten i juridiska nätverk som finns inom myndighetens ansvarsområden och håller utbildningar inom dina ansvarsområden. I övrigt arbetar du med de på myndigheten förekommande arbetsuppgifterna som verksjuristerna arbetar med.
Tillsammans med dina kollegor på juridiska enheten utgör du stöd till myndighetens enheter och medarbetare såväl i projekt som i den löpande verksamheten bl.a. vad gäller
Det kan också förekomma frågor som gäller immaterialrätt och avtalsrätt. Rättsutvecklingen inom dina huvudsakliga ansvarsområden är snabb både nationellt och på EU-nivå och du håller dig uppdaterad om det rådande rättsläget.
Resor ingår i tjänsten.
Du som söker denna tjänst ska ha juristexamen och mycket goda allmänjuridiska kunskaper, gärna med bred och/eller djup yrkeserfarenhet inom aktuella rättsområden. För tjänsten är det särskilt meriterande om du har arbetslivserfarenhet inom IT, digitalisering och persondataskydd.
Vi kräver minst 5 års erfarenhet av juridiskt arbete inom offentlig förvaltning dvs. inom statlig eller kommunal verksamhet samt domstolsväsendet.
Som person är du trygg och stabil och har självinsikt. Du visar på gott omdöme och integritet och har mod att handla efter egen övertygelse. I rollen som verksjurist samarbetar du nära dina juristkollegor och många andra kompetenser. Du behöver vara en lagspelare med mycket god samarbetsförmåga och du behöver kommunicera tydligt och pedagogiskt. Frågeställningarna kan vara både komplexa och tidskänsliga vilket ställer krav flexibilitet och förmåga att snabbt kunna identifiera de juridiska problemen. För att lyckas i rollen krävs att du är strukturerad och har en problemlösande analysförmåga.
Anställningen är en tillsvidareanställning. Tillträde snarast möjligt efter överenskommelse.
Anställningen är placerad i Göteborg. Utgångspunkten är att arbetet normalt sett utförs i myndighetens lokaler, dock får medarbetare efter överenskommelse med avdelningschef arbeta högst två dagar av en heltidstjänst alternativt arbetstid motsvarande två dagar per vecka på distans. Vid särskilda skäl, till exempel att medarbetaren bor på annan ort, kan det vara aktuellt med en överenskommelse om regelbundet distansarbete för fler dagar i veckan.
Ansökan ska göras via rekryteringssystemet Varbi.
Anställningsform | Tillsvidareanställning |
---|---|
Anställningens omfattning | Heltid |
Tillträde | Efter överenskommelse |
Löneform | Individuell lönesättning |
Antal lediga befattningar | 1 |
Sysselsättningsgrad | 100 % |
Ort | Göteborg |
Län | Västra Götalands län |
Land | Sverige |
Referensnummer | 2022/27 |
Kontakt |
|
Facklig företrädare |
|
Publicerat | 2022-08-18 |
Sista ansökningsdag | 2022-09-15 |